Inhalt
Spätestens mit dem Trend zur schlanken Organisation wurde einem systematischen Projektmanagement verstärkte Aufmerksamkeit gewidmet.
Doch nun müssen Projektteams und Führungskräfte ihre Arbeitsweise neu ausrichten - es geht nicht darum, schneller und noch mehr zu arbeiten, sondern wirksamer. Inzwischen gilt die teamorientierte Projektarbeit quer durch alle Branchen - vom Kleinunternehmen bis zum Großkonzern - als wichtige Form der Arbeitsorganisation.
Aus dem Inhalt:
- Grundlage
- Unternehmens- und Projektorganisation
- Multiprojektmanagement
- Projektarten
- Projektidee und Projektauftrag
- Projektteam
- Projektplanung
- Qualitätsmanagement
- Risikomanagement
- Ressourcenplanung
- Projektsteuerung
- Projektabschluss
- Software
- Präsentation
Ziel des Lehrgangs ist es daher, hauptsächlich die Methodenkompetenz, Sozialkompetenz und Medienkompetenz zu verbessern, damit die zukünftige Projektmanagerin (IHK), bzw. der zukünftige Projektmanager (IHK) ,den neuen Anforderungen gewachsen sind.
Der Lehrgang orientiert sich an der neuen ICB 4.0 (Individual Competence Baseline).
Zielgruppe: Führungskräfte und Mitarbeiter, die schon in Projekten mitgearbeitet haben.
Lehrgangsform: Blended Learning bedeutet, dass sich Präsenztage und Onlinephasen während des Lehrgangs abwechseln
Weitere Informationen
Dauer: 1 Monate
- Sonstiges Merkmal
- Projektmanager/in [privatrechtlich] i