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Personalentwicklung - System und Praxis / IHK-Seminar

Dieses Angebot ist abgelaufen.

Inhalt

Inhalt:

  • Personalentwicklung als Wettbewerbsvorteil (Ziele, Aufgaben und Bedeutung)
  • Konzeption der Personalentwicklung im Unternehmen (organisatorische Einordnung, Verantwortlichkeiten, beteiligte Funktionsbereiche)
  • Handlungsfelder der Personalentwicklung (Führungskräfteentwicklung, Weiterbildung und Qualifizierung)
  • Bedarfsermittlung und Planung
  • Konzepte, Instrumente und Methoden der Personalentwicklung (Potenzialermittlung, Coaching, Mitarbeitergespräche, Teamentwicklung etc.)

    Weitere Informationen

    Abschluss: IHK-Teilnahmebescheinigung

    Art: Weiterbildung/Fortbildung

Termine

Dieser Kurs wird momentan nicht in Hessen angeboten, sondern in einem anderen Bundesland. Bitte kontaktieren Sie den Anbieter.